No solo nuestros proyectos se rigen por la política de equidad, diversidad e inclusión; también nos gusta mantener a nuestro personal involucrado.
En noviembre del 2016 comenzó el Mes de la Herencia indígena estadounidense, por lo cual nuestras oficinas de Nueva York y Washington D.C. participaron en una serie de actividades en grupo y autoestudio para ayudar a nuestro personal a aprender más sobre la herencia, identidad, cultura y retos de los Nativos Americanos. Se leyeron libros con temas sobre Nativos Americanos, se proyectaron películas, se visitaron museos y se cocinó comida tradicional.
Los Nativos Americanos componen menos del 1% de la población estadounidense. Participar en estas actividades ayudó a nuestro personal a aprender más sobre la herencia de los Nativos Americanos, a fin de contextualizar las comunidades occidentales de los indígenas Shoshón donde se realiza el programa para los ciudadanos activos.
